การประเมิน ITA : 2568

OIT : 2568 (Open Data Integrity and Transparency Assessment)

การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (OIT : Open Data Integrity and Transparency Assessment) มีวัตถุประสงค์เพื่อเป็นการประเมินระดับการเปิดเผยข้อมูลต่อสาธารณะของหน่วยงาน เพื่อให้ประชาชนทั่วไปสามารถเข้าถึงได้ ในตัวชี้วัดการเปิดเผยข้อมูล และการป้องกันการทุจริต สำหรับการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (ITA) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

OIT : ข้อมูลพื้นฐาน

O1 : โครงสร้างและอำนาจหน้าที่

O2 : ข้อมูลผู้บริหาร

- ข้อมูลผู้บริหาร มทร.ล้านนา

- ข้อมูลผู้บริหาร มทร.ล้านนา น่าน

O3 : ข้อมูลการติดต่อ

OIT : การประชาสัมพันธ์

O4 : ข่าวประชาสัมพันธ์

- ข่าวประกาศประชาสัมพันธ์

- ข่าวกิจกรรม

OIT : แผนการดำเนินงานและงบประมาณ

O5 : แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน

O6 : แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี พ.ศ. 2568

O7 : รายงานผลการดำเนินงานประจำปี พ.ศ. 2567

OIT : การปฏิบัติงาน

O8 : คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่

- คู่มือการปฏิบัติงานกองบริหารทรัพยากรน่าน

- คู่มือการปฏิบัติงานกองการศึกษาน่าน

OIT : การให้บริการและการติดต่อประสานงาน

O9 : คู่มือหรือแนวทางการขอรับบริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ

- คู่มือการปฏิบัติงานกองบริหารทรัพยากรน่าน

- คู่มือการปฏิบัติงานกองการศึกษาน่าน

- คู่มือการปฏิบัติงานบริการด้านการเงิน (การจ่ายชําระค่าหนังสือรับรองการจ่ายชําระค่าสมัครสอบคัดเลือก)

- คู่มือการปฏิบัติงาน เรื่อง รับการตรวจประเมินคุณภาพการศึกษาภายใน ระดับสถาบัน (เขตพื้นที่น่าน)

- คู่มือการปฏิบัติงาน เรื่อง การจัดทำโครงการ

O10 : E–Service

- ระบบทะเบียนกลาง

- ระบบบริหารงานทรัพยากรบุคคล

- ระบบสำนักงานอิเล็กทรอนิกส์

- ระบบสารสนเทศ

- ระบบรับสมัครนักศึกษา

O11 : ข้อมูลสถิติการให้บริการ

O12 : รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ และความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

- รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ และความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ (น่าน)

O13 : รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี พ.ศ. 2567

- รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี พ.ศ. 2567 (น่าน)

OIT : การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

O14 : แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

O15 : รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี พ.ศ. 2567

O16 : ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม

OIT : การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

O17 : แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

O18 : ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

O19 : ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

OIT : การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

O20 : การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

OIT : นโยบาย No Gift Policy

O21 : ประกาศเจตนารมณ์และการสร้างวัฒนธรรม ตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่

O22 : รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา

OIT : การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต

O23 : การประเมินความเสี่ยงที่อาจเกิดการให้/รับ สินบนจากการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงานประจำปี พ.ศ. 2568

O24 : รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี

OIT : แผนป้องกันการทุจริต

O25 : แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต

O26 : รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

OIT : มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

O27 : มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

O28 : รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

-----------------------------------------------------

: 2565 << Click